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每一个人刚进入职场的时候,都是小白一个,总会有点迷茫不知所措的感觉,这是每一位职场小白都需要经历的过程。但是每个人所选择的方向和道路不同,收获就不一样了。何为职场进化论呢?

提起“进化论”,都会想到达尔文,可以理解为一个寻找生命演化规律的科学理论,进化论不是一成不变而是一直在发展。职场进化论也是如此,每个人都要经历从职场小白到职场精英的蜕变和成长。

 

 

想要成为一名职场达人,首先要对自己的入职要感兴趣,才有足够的动力去实现自己的目标。俗话说人在舒适的环境中没有目标太安逸就会没有动力。

进入职场后接下来就是要在职场中一点点的进化,努力成为职场中的佼佼者,就像金字塔一样,爬到最顶端的才算是成功,很多成功人士都是这样一步一步的走过来的。

想成为职场达人并不是一件很容易的事,需要经验与时间慢慢积累方可进阶。不经历风雨,怎么见彩虹?每个人的人生都不会一帆风顺的,何况是职场的发展生涯了,如果职场发展过程中一点困难也没遇到,那么也就很难在职场上有所发展,也很难进阶为职场达人了。

 

 

如果要想从职场新人进阶为职场达人,需要做些什么呢?

第一、成长第一步,改变固有思维

职场达人与普通的职场人有什么区别呢?那肯定是不一样的,不管在薪资与职位方面,都比普通的职场人更高。最重要的是人家也是从职场小白一步一步爬上去的。

职场达人的思维就与普通职场人也不一样,他们已经不再单纯考虑自己的利益得失了,而是上升到公司的利益得失问题上了,他们把公司的利益与自己的利益直接挂钩。

我们一般人在职场上遇到问题,总会先去埋怨别人,要么抱怨领导对自己有偏见,要么就把责任推卸到别人身上,这就是职场中典型的固有思维。

要想进阶为职场达人,必须要改变传统的固有思维,学会站在领导的角度去看待问题,假如自己是领导,遇到这样的事情该如何解决?你需要好好思考一下。

在工作的时候,也不要傻傻地只是为了完成工作而去完成,我们要思考这项工作背后的本质,为什么领导要让我们去做这份工作?这份工作能给公司带来什么价值等等。

可能我们刚进入职场,这种思维还很难拥有,但我们可以去慢慢培养自己的这种思维。

 

 

例如:《终身成长》这本书中就有提到思维模式,在书中,作者告诉我们,固定思维模式的人会感到“沮丧、无助,甚至是世界末日的恐惧”。而成长型思维模式的人在遇到这类事件时,也会有挫败感,但他们更多的是打起精神,争取下一次获得好成绩。

我们可以看出,固定型思维模式的人更喜欢给自己贴标签。在他们看来,基因决定着一切,能力是与生俱来的,无法通过任何方式获得提升。所以在日常生活中,他们更喜欢按部就班地工作和生活,不愿意挑战新的事物。一旦遭遇挫折,就像经历了毁灭性的灾难。他们会把发生的事当做衡量自己能力和价值的直接标尺,所以他们会经常发出“我太笨了,我不行”等等之类的自我评价,甚至也更在意别人的看法。

成长型思维模式的人则恰恰相反,可以说他们活力四射,愿意挑战,不害怕失败。当失败来临时,他们将会迅速从中吸取教训,调整好自己的状态,投入到下一轮的工作中去。最重要的是,在他们身上,我们看到了“基因和环境的相辅相成”,看到了“坚持不懈和坚韧不拔”的精神所带来的的巨大魔力。

所以思维模式取决于你是否会从职场小白进阶到职场达人的一个关键因素。

 

 

第二、不忘初心,方得始终

不管做什么,都不要忘记自己的初心,这句话可能很多人都明白是什么意思,但有些人只知道却做不到这一点,往往导致自己的事业之路难以发展起来(包括自己也需要在这方面努力提升)。

很多人可能刚进入职场时信心满满,觉得要做出一番事业,这样也能在亲戚朋友面前能炫耀一番,也能让父母跟着沾光。

可是当我们真正在职场中打磨了一段时间后,会发现一切并没有按自己想象的那样发展,遇到了很多不顺心的事,然后我们开始退缩,斗志也一点点被磨尽,最后成为了平庸的人。

这样的现象在如今的职场中十分常见,能不忘初心,坚持到底的人少之又少,这也倒符合二八定律,百分之八十的人这一生注定会是是碌碌无为。

不管你自身有多聪明,要想成大事必须要有极强的意志才行,仅凭聪明才智只能小打小闹,无法让自己的事业得到更广阔的发展。

所要要想进阶为职场达人,首先要做到的就是不忘初心,这样才能方得始终。坚定自己的目标和理想,才能到达自己想要的终点。

 

 

第三、没事多学习 提升自我价值

多学习,多向前辈们请教,古话说得好:活到老学到老,学以致用,才能让自己学得有价值和有意义,我们这一生一直都需要不断的学习,唯有学习才能使自己更加精进,更加优秀,哪怕时代变化得快也不至于被时代所抛弃。

比如:十年前的互联网还没有现在这么发达,也没有智能手机,但短短的十年内科技迅速发展,互联网高度发达,智能手机也成为我们生活的必需品。

智能手机对于80后与90后似乎没有什么操控难度,但对于一些70后或上了年纪的人们就有些难以玩转智能手机,如果他们一直在学习的话,就不会出现这样的情况。

再过10年会发生怎样的改变不得而知,但我们能做的就是不断去学习,增加大脑知识库容量,这样在下一个时代到来时,我们才能从容应对。

过去我们想学习知识只能在书本或学校里学到。可是对于现在这个时代来说。互联网人人都可以接触到了,在学习知识上也非常方便和广阔。对于一些喜欢在互联网上学习提升的人,就非常的便利了。

每一个不进步的人都会为自己的懒惰找借口,有的人会抱怨工作繁忙,没有时间去学习,但我想每天一个小时的时间总能够拿得出来吧,无非就是牺牲玩乐的时间去学习一下而已,但收获就不一样了。

 

 

或者你确实是很忙,一个小时时间也拿不出来,那么也完全可以进行碎片化学习,在上班坐地铁时,中午休息时,甚至上厕所时,都可以学一会。

碎片化的学习也比传统的学习方式更有利于记忆与掌握,所以现在有很多培训机构也提倡碎片化学习,我现在也一直在进行碎片化学习,用碎片化的时间来提升自己也是一个很不错的方法。

我们每个人都只是一个普普通通的人。但是经过不断的学习提升和磨练的过程,才能去过好自己想要的生活,才能去实现自己的目标和理想。

漫漫长路,总有一种动力,激励着我们,不断前进。人生的鲜活不在其有多么一帆风顺,而在其不停止地追求自己的心声,从一笔一捺书写自己的人生。

职场达人进化论:想要进阶为职场达人,需要慢慢不断累计自己的经验和学习状态。只要你在前行的道路上一直在努力,不断进步,相信我们每一个人迟早都会从一个职场小白蜕变成为职场精英的,加油!

责任编辑:杨瑞

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